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提及低温津贴,造业增至许计晨直言,工作14年来,从未领到过,我们‘点工,工作地点不固定,老板也不固定,不知道该找谁领。中国社科院法学研究所社会法室副主任王天玉表示,先进制集群由于低温津贴地域性较为明显,先进制集群目前主要参照各地出台的政策和规定执行,但可以肯定的是,低温津贴属于工资的一部分,不能用实物进行代替。造业增至低温津贴是用人单位给予低温作业劳动者的法定劳动津贴。

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低温津贴是用人单位应给予低温作业劳动者的法定劳动津贴,先进制集群不过,记者采访发现,这笔津贴年年呼吁,却年年遇冷,难以真正温暖户外劳动者。中国劳动关系学院安全工程学院副院长任国友告诉记者,造业增至与高温津贴在《防暑降温措施管理办法》中有从事高温作业的,造业增至依法享受岗位津贴的明确规定不同,关于低温津贴,国家层面并没有专门规定,只是在2004年起施行的《最低工资规定》中提到,低温津贴不作为最低工资标准的组成部分,用人单位应按规定另行支付

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